Angebote für Firmen

Gesundheitsförderung

Gesunde Mitarbeitende sind das Fundament eines erfolgreichen Unternehmens. 

In Gesundheits-SprechstundenWorkshops und Vorträgen sensibilisiere ich Mitarbeitende und Führungskräfte für gesundheitsrelevante Themen um Belastungen vorzubeugen (Prävention) oder rechtzeitig auf Frühwarnzeichen reagieren zu können (Früherkennung). 

Mittels eines  massgeschneiderten, gezielt einsetzbaren Gesundheitskonzepts bleiben Ihre Mitarbeitenden motiviert und leistungsfähig und tragen so zu Ihrem unternehmerischen Erfolg bei.  



Case Management

Beobachten Sie bei einem Ihrer Mitarbeitenden Leistungseinbussen und/oder vermehrte Absenzen? Oder ist gar einer Ihrer Mitarbeitenden bereits längere Zeit vom Arbeitsplatz abwesend?

Im individuellen Job Coaching ergreife ich unter Einbezug der Vorgesetzten Massnahmen um Belastungen zu reduzieren und Ressourcen zu stärken. 

Nach längerer Abwesenheit vom Arbeitsplatz erarbeite ich einen Eingliederungsplan und stelle die Vernetzung mit externen Beteiligten sicher.

Ziel dabei ist es, den Arbeitsplatz zu erhalten. So wird ein gravierender Einschnitt im Leben Ihres Mitarbeitenden verhindert und der finanziellen Schaden für Ihre Firma gering gehalten.


Outplacement

Ein Unternehmen verändert sich dynamisch. So kann es sein, dass für bestimmte Mitarbeitende - trotz jahrelanger engagierter Mitarbeit im Unternehmen - kein passender Arbeitsplatz zur Verfügung steht.

Als verantwortungsvoller Arbeitgeber können Sie Jakob Coaching Ihrem Mitarbeitenden bei der Neuorientierung im Arbeitsmarkt als Begleitung zur Seite stellen.

Dazu gehört das Erstellen von zeitgemässen Berwerbungsunterlagen, die Analyse der Marktsituation, das Training von Interviewsituationen usw.

«Frau Jakob schafft ein angenehmes Gesprächsklima. Sie stellt die richtigen Fragen zum richtigen Zeitpunkt und hört gut zu. Durch die Unterstützung von Jakob Coaching wurden der Firmeninhaber und die Personalverantwortlichen entlastet und konnten sich so auf ihre Kernaufgaben konzentrieren. Aufgrund der guten Kontakte zu Behörden und Sozialversicherungen konnten viele Fragen effizient bearbeitet werden.« Roger Stähli, Inhaber Arag Gebäudereinigungs AG, Wabern


 «... besonders hervorzuheben sind die direkte. offene und transparente Kommunikation, sowie die stets unkomplizierte Art. Es hat uns enorm unterstützt, die kniffligen Beratungsprozesse an eine Spezialistin zu übergeben und selber den Fokus auf die Strategie und das Tagesgeschäft  zu legen.« Lukas Jampen, Geschäftsführer Jampen Holzbau, Seftigen